SSF को 31% रकम कहाँ जान्छ?
छोटो उत्तर:
जम्मा भएको ३१% चार योजनामा बाँडिन्छ (५औँ संशोधन, लागू २०८२ वैशाख १): औषधि उपचार/मातृत्व १.२०%, दुर्घटना/अशक्तता ०.८०%, आश्रित परिवार ०.६७%, र सबैभन्दा ठूलो हिस्सा २८.३३% तपाईंकै वृद्ध अवस्था खातामा (निवृत्तभरण २०% + अवकाश सुविधा ८.३३%)।
विषयसूची
- बाँडफाँट (५औँ संशोधनपछिको दर)
- वृद्ध अवस्थाको २८.३३% भित्र के-के छ?
- बुझ्ने तरिका
बाँडफाँट (५औँ संशोधनपछिको दर)
| योजना | दर | रु. ३०,००० तलबमा |
|---|---|---|
| औषधि उपचार, स्वास्थ्य तथा मातृत्व सुरक्षा | १.२०% | ३६० |
| दुर्घटना तथा अशक्तता सुरक्षा | ०.८०% | २४० |
| आश्रित परिवार सुरक्षा | ०.६७% | २०१ |
| वृद्ध अवस्था सुरक्षा | २८.३३% | ८,४९९ |
| जम्मा | ३१% | ९,३०० |
वृद्ध अवस्थाको २८.३३% भित्र के-के छ?
| भाग | दर | कहिले पाइन्छ |
|---|---|---|
| निवृत्तभरण योजना | २०% | ६० वर्षपछि आजीवन मासिक पेन्सन |
| अवकाश सुविधा योजना | ८.३३% | अवकाश वा रोजगारी अन्त्यमा एकमुष्ट |
💡 महत्वपूर्ण भिन्नता: निवृत्तभरण (२०%) को रकम ६० वर्षअघि झिक्न पाइँदैन; अवकाश सुविधा (८.३३%) रोजगारी अन्त्य हुँदा एकमुष्ट पाइन्छ। जागिर छाड्दा 'सबै पैसा फिर्ता' हुँदैन — यही भिन्नताले धेरैलाई अलमल्याउँछ।
[उदाहरण]बुझ्ने तरिका
सानो हिस्सा (२.६७%) ले बीमा-जस्ता सुरक्षा किन्छ — उपचार, दुर्घटना र परिवारको जोखिम। बाँकी ठूलो हिस्सा (२८.३३%) तपाईंकै नाममा बचत भएर लगानी प्रतिफलसहित बढ्दै जान्छ र वृद्धावस्थाको आम्दानी बन्छ।
📺 सम्बन्धित भिडियो
सम्बन्धित FAQ
📜 आधिकारिक स्रोत
- सामाजिक सुरक्षा योजना सञ्चालन कार्यविधि, २०७५ (५औँ संशोधनसहित) (मूल २०७५।०८।०६; ५औँ संशोधन २०८१।०९।१०, लागू २०८२।०१।०१)
कानुनी प्रयोजनका लागि सधैँ मूल दस्तावेज र पछिल्ला संशोधन हेर्नुहोस्। दर र सीमा संशोधनद्वारा परिवर्तन हुन सक्छन्।
यो सामग्री शैक्षिक प्रयोजनका लागि हो; अन्तिम स्वीकृति र सुविधा आधिकारिक SSF नियमबमोजिम हुन्छ। पुरानो जानकारी भेटिए यहाँ रिपोर्ट गर्नुहोस्।